キャリアアップを目指す方、大歓迎!
資格取得支援制度がありますので、働きながら資格取得が可能です。ローテーションによる勤務で、ライフスタイルに合わせて働いていただけます。社会保険をはじめ、退職金制度など福利厚生が充実しているのも魅力の一つです♪
2019年10月より訪問介護(ホームヘルパー)職の処遇改善を実施し、給与が大幅アップとなります!
経験・技能のある職員に重点化を図り、より一層のやりがいを持って長く働いて
いただけることを目指しました。
職層に応じて、年収を
約6~39万円増額いたします。
※実績を反映したデータを基にモデル年収を算出しています。
管理職のケース
想定される年収440万円〜
※賞与は年2回、2019年度実績2.0ヶ月の場合
335,000円前後(※諸手当含む)
※詳しくはお問い合わせください。
中間職のケース
想定される年収360万円〜
※賞与は年2回、2019年度実績2.0ヶ月の場合
257,000円前後(※諸手当含む)
※詳しくはお問い合わせください。
特別技能手当
介護福祉士
介護支援専門員
施設指定の資格を保有している場合に手当支給します。
資格取得支援制度
実務者研修
介護支援専門員
認知症介護実務リーダー
認知症介護実践指導者
強度行動障害支援者養成研修
強度行動障害支援者実践研修
同行援護従事者研修
実務者研修教育講習
指定研修費用の一部または全額、受験料を助成します。
お電話からもご応募・お問い合わせを承っています。
資格取得支援制度がありますので、働きながら資格取得が可能です。ローテーションによる勤務で、ライフスタイルに合わせて働いていただけます。社会保険をはじめ、退職金制度など福利厚生が充実しているのも魅力の一つです♪
仕事内容 | 介護保険法において、要支援・要介護認定を受けた居宅利用者様の自宅に訪問し、家事援助や身体介護を行う仕事です。 |
---|---|
応募用件 | 未経験者可能 18歳~59歳(定年年齢を上限) パソコン・タブレット操作(簡単な入力程度)できる方 普通自動車免許(AT限定可) |
雇用形態 | 正社員(常勤) |
選考方法 | 書類選考、面接 ※詳細は応募者に連絡いたします。 履歴書(写真貼付)、職務経歴書 |
給与 | 給与形態:月給制、時給制 【正職員】月給 180,000円 〜 255,000円 |
賞与 | 年2回(2月・8月) |
昇給 | 年1回(7月) |
休日 | ローテーションによる 年間休日数108日 育児休業取得実績あり 夏期休暇(3日) 冬期休暇(3日) |
勤務地 | うさぎ薬局ヘルパーステーション |
勤務時間 |
8:30~17:30 休憩60分 |
保険 | 雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険、医療過誤保険 |
待遇 | 退職金制度あり(勤続3年以上)、社用車貸与 |
福利厚生 | 退職金制度、社員購入割引制度、慶弔見舞金、社員旅行、クラブ活動、他 ※適用条件あり |
教育研修制度 | 施設内勉強会、社外研修会、各種資格取得支援制度、通信教育、海外研修(米国流通業視察セミナー※準備中)、他 |
定年 | 60歳(但し、70歳まで再雇用制度有) |
仕事内容 | 入居している認知高齢者の方々に対して介護業務 ・一緒に家事をこなし、できないことの援助 ・買い物等の外出用務(社用車使用:AT車) ※最大利用者数18名 1フロア9人を担当 |
---|---|
応募用件 | 未経験者可能 18歳~59歳(定年年齢を上限) パソコン・タブレット操作(簡単な入力程度)できる方 普通自動車免許(AT限定可) |
雇用形態 | 正社員(常勤)、パート(非常勤) |
提出書類 | 履歴書(写真貼付)、職務経歴書 |
応募方法 | エントリーはこちら |
選考方法 | 書類選考、面接 ※詳細は応募者に連絡いたします。 |
給与 | 給与形態:月給制、時給制 【正職員】月給 170,000円 〜 230,000円 【パート】900円〜 |
賞与 | 年2回(2月・8月) |
昇給 | 年1回(7月) |
休日 | ローテーションによる 年間休日数108日 |
長期休暇・特別休暇 | 育児休業取得実績あり 夏期休暇(3日) 冬期休暇(3日) |
勤務地 | グループホームうさぎ、グループホーム伊東中央 |
勤務時間 |
変形 1ヶ月単位 1 )8:30~17:30 2 )7:00~16:00 3 )11:00~20:00 休憩60分 |
保険 | 雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険、医療過誤保険 |
待遇 | 退職金制度あり(勤続3年以上) 定年制あり(一律60歳) 再雇用あり(70歳まで) 転勤あり マイカー通勤可(無料駐車場あり) |
福利厚生 | 退職金制度、社員購入割引制度、慶弔見舞金、社員旅行、クラブ活動、他 ※適用条件あり |
教育研修制度 | 施設内勉強会、社外研修会、各種資格取得支援制度、通信教育、海外研修(米国流通業視察セミナー※準備中)、他 |
定年 | 60歳(但し、70歳まで再雇用制度有) |
仕事内容 | ケアプランに基づいた福祉用具の選定相談 福祉用具の利用計画作成 適合(貸与する福祉用具を利用者の体の状態や使用環境に合わせて調整)・取扱説明 利用開始後のモニタリング(訪問確認) |
---|---|
応募用件 | 未経験者可能 18歳~59歳(定年年齢を上限) パソコン・タブレット操作(簡単な入力程度)できる方 普通自動車免許(AT限定可) |
雇用形態 | 正社員(常勤)、パート(非常勤) |
提出書類 | 履歴書(写真貼付)、職務経歴書 |
応募方法 | エントリーはこちら |
選考方法 | 書類選考、面接 ※詳細は応募者に連絡いたします。 |
給与 | 給与形態:月給制、時給制 【正職員】月給 170,000円 〜 230,000円 【パート】900円〜 |
賞与 | 年2回(2月・8月) |
昇給 | 年1回(7月) |
休日 | ローテーションによる 年間休日数108日 |
長期休暇・特別休暇 | 育児休業取得実績あり 夏期休暇(3日) 冬期休暇(3日) |
勤務地 | 福祉用具センター |
勤務時間 |
8:30~17:30 休憩60分 |
保険 | 雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険、医療過誤保険 |
待遇 | 退職金制度あり(勤続3年以上) 定年制あり(一律60歳) 再雇用あり(70歳まで) 転勤あり マイカー通勤可(無料駐車場あり) |
福利厚生 | 退職金制度、社員購入割引制度、慶弔見舞金、社員旅行、クラブ活動、他 ※適用条件あり |
教育研修制度 | 施設内勉強会、社外研修会、各種資格取得支援制度、通信教育、海外研修(米国流通業視察セミナー※準備中)、他 |
定年 | 60歳(但し、70歳まで再雇用制度有) |